Reti creative e Leader carismatici e visionari

“Leonardo Da Vinci era il motore di una rete di artisti e scienziati di talento che condividevano la sua visione e lo hanno aiutato ad esprimerla, beneficiando del “caos creativo” che caratterizzava l’Italia del Rinascimento (Gloor, 2004)”.

Ho fatto mia questa citazione, sempre attuale, che riassume ciò che è per me un vero Leader e che, ahimè, difficilmente ritrovo nelle piccole medie imprese italiane:

• Capacità di coinvolgere, condividendo le linee guida, i principi, la mission di un progetto.Si tratta della “vocazione” del Leader, del motivo per cui avvia la sua impresa.
• Capacità di “educare” le persone per farle crescere al suo fianco ed in linea con i suoi valori.
• Capacità di delegare. Solo con un grande investimento sul punto due (educazione e formazione) potrà costruire le fondamenta per essere un vero imprenditore raggiungendo il beneficio di fidarsi dei suoi collaboratori, in sua assenza, ancor più che in sua presenza.
• Capacità di condividere la propria visione del futuro, dando un senso di prospettiva, una visione di lungo periodo.

Prima di lamentarci: “devo fare tutto io, senza di me l’azienda non va avanti” poniamoci delle domande.
Abbiamo costruito solide fondamenta??